2020-06-24 00:00
公司治理藍圖規劃 內稽協會提7訴求
為提升國內公司治理及辦理後續公司治理藍圖規劃,臺灣證券交易所及證券櫃檯買賣中心收集各方意見,6月20日至中華民國內部稽核協會拜會,並舉行交流座談,由內部稽核協會理事長趙曉慧(現任鴻海科技集團稽核長)主持,協會常務理監事與會,證交所副總經理陳麗卿及櫃買中心副理徐彬豪等官員參與。
協會在座談提出7項訴求:1、因商業環境變化快速,內部稽核人員與時俱進,遵循IIA國際內部稽核執業準則之要求持續進修,建議具有國際內部稽核師CIA證照,並有持續進修者,設為公司治理評鑑得分項。2、榮獲當年度優秀內部稽核人員,並於公司網站或年報揭露者,公司治理評鑑加分。3、現行公司內部稽核人員配置一人稽核比例約略70%(不含特許行業),建議2人以上稽核,公司治理評鑑加分。4、因許多內部稽核人員私下仍兼任日常營運作業,例如股務、董事會秘書等,建議由董事長簽署專任稽核未兼任之聲明書。5、有執行內部稽核品質評核Quality Assessment的公司,公司治理評鑑加分。6、內部稽核主管為一定職級以上(如協理級),公司治理評鑑加分。7、建議主管機關公告有關稽核人力資源相關資訊,如人數、職級的產業別相關統計資訊,以利日後有標竿數據可供參考,以檢視稽核人力配置比例是否合理。
座談交流從公司治理藍圖基本框架上思考如何精進,以循序漸進改善企業治理、風險管理及法令遵循等層面,促使公司治理更臻完善。(孫震宇)<摘錄經濟>
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